Der Markt der Möglichkeiten
Der Markt der MöglichkeitenTraining, Supervision, Coaching & Mentoring im VergleichArtikel lesenEilles-Matthiessen, C. | Management & Training | 7/2003 | S. 12-15
Publikationen und Video
Ergebnisse der Evaluation eines Trainingsprogramms zum interkulturellen Lernen an der Hessischen Polizeischule
Ergebnisse der Evaluation eines Trainingsprogramms zum interkulturellen Lernen an der Hessischen PolizeischuleEilles-Matthiessen, C. & Bechthold, M. | In HSFK (Hrsg.) | Demokratische Vielfalt in der polizeilichen Arbeit | 2002
Die Interaktion mit dem Vorgesetzten aus Perspektive des Mitarbeiters
Die Interaktion mit dem Vorgesetzten aus Perspektive des MitarbeitersSelbstwertrelevantes Vorgesetztenverhalten und Emotionen des Mitarbeiters. Eine Tagebuchstudie.Abstract lesenEilles-Matthiessen, C. | Dissertation | Universität Frankfurt | 2000
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Die Qualität von Führung verbessernSelbstwertrelevantes Vorgesetztenverhalten und Emotionen des Mitarbeiters. Eine Tagebuchstudie.Artikel lesenEilles-Matthiessen, C. & Zapf, D. | Personalführung | 12/2000